Unsere Kultur basiert auf gemeinsamen Werten, die Orientierung geben und unser Miteinander stärken. Sie bilden die Grundlage dafür, wie wir bei EKZ zusammenarbeiten – respektvoll, verbindlich und zukunftsgerichtet.
Diese Werte werden schrittweise in der Organisation verankert und im Alltag erlebbar gemacht – durch Führung, Kommunikation und gemeinsames Handeln. So entwickeln wir unsere Kultur kontinuierlich weiter und schaffen ein Umfeld, das von Vertrauen und Zusammenarbeit geprägt ist.
«Ob in Team-Workshops, Führungstrainings oder im persönlichen Gespräch – wir arbeiten daran, dass unsere Kulturwerte nicht nur auf dem Papier stehen, sondern in der Organisation spürbar sind.»
Viele Herausforderungen lösen wir gemeinsam. Deshalb arbeiten unsere Mitarbeitenden regelmässig mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Fachbereichen, Berufsgruppen und Standorten zusammen.
Der bereichsübergreifende Austausch schafft Raum für neue Ideen und hilft uns, voneinander zu lernen. Moderne Arbeitsumgebungen unterstützen dabei die Zusammenarbeit und den persönlichen Austausch.
Die Meinung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb führen wir regelmässig Mitarbeitendenbefragungen durch. Die Rückmeldungen helfen uns dabei, unsere Zusammenarbeit, Führung, Prozesse und Arbeitsbedingungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. So entstehen konkrete Verbesserungen, die wir gemeinsam umsetzen und die unsere Unternehmenskultur nachhaltig prägen.
Die Ergebnisse der Mitarbeitenden-Umfrage 2026, die wir zusammen mit icommit durchgeführt haben, zeigen: Unsere Mitarbeitenden identifizieren sich stark mit EKZ, schätzen den Teamzusammenhalt und empfehlen uns als Arbeitgeberin weiter.
Wir gestalten die Energiezukunft der Schweiz – nachhaltig, zuverlässig und gemeinsam. Mit Strom aus 100 % erneuerbarer Energie, innovativen Energielösungen und einem starken Netz treiben wir die Energiewende voran. Ob Photovoltaik, Wärmelösungen oder E-Mobilität: Wir schaffen Versorgungssicherheit und Lebensqualität – heute und morgen.
«Ich sehe unsere Arbeit als Beitrag zur Zukunft. Wenn unsere Systeme funktionieren und unsere Projekte erfolgreich sind, schaffen wir Stabilität und Fortschritt – für heute und morgen.»
«Ich identifiziere mich stark mit meiner Arbeit in der Energieberatung – Energieeffizienz ist für mich eine Herzensangelegenheit. Bei EKZ kann ich meine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen täglich einbringen. Das motivierende Arbeitsumfeld und die gute Zusammenarbeit im Team geben mir jeden Tag das Gefühl, etwas Sinnvolles zu bewirken – für die Energiewende und für eine nachhaltige Zukunft!»
Wir pflegen den Kontakt zu ehemaligen Mitarbeitenden über unser Alumni-Netzwerk. So bleiben Erfahrungen, Wissen und persönliche Verbindungen auch über die aktive Anstellung hinaus erhalten.
Wir freuen uns, wenn ehemalige Kolleginnen und Kollegen mit EKZ verbunden bleiben und Teil unseres Netzwerks sind.
